Etiske retningslinjer for Hodr idrettslag

Vedtatt november 2025

1 Formål

Hodr idrettslag skal være et trygt, inkluderende og inspirerende fellesskap for synshemmede som ønsker å drive med idrett. Våre etiske retningslinjer skal sikre at alle medlemmer, frivillige og samarbeidspartnere opptrer med respekt, ansvar og integritet.

Arbeidet i idrettslaget skal preges av frivillighet, demokrati, lojalitet og likeverd. All idrettslig aktivitet skal bygge på grunnverdier som idrettsglede, fellesskap, helse og ærlighet, jf. Lov for Hodr IL § 1.

2 Respekt og inkludering

Vi behandler alle med respekt, uavhengig av funksjonsnedsettelse, kjønn, alder, etnisitet, religion, seksuell orientering eller bakgrunn.
Vi fremmer likeverd og motarbeider diskriminering, mobbing og trakassering i alle former.
Vi tilrettelegger aktiviteter slik at alle kan delta på egne premisser.

3 Trygghet og ansvar

Vi har nulltoleranse for vold, overgrep, rusmisbruk og annen uakseptabel atferd.
Alle som har ansvar for barn og unge skal levere politiattest og følge retningslinjer for trygg voksenkontakt.
Vi oppfordrer til å si fra til styret om kritikkverdige forhold.

4 Kommunikasjon og samhandling

Vi kommuniserer åpent, ærlig og respektfullt – både internt og eksternt.
Vi lytter til medlemmers behov og tilbakemeldinger, og involverer dem i beslutninger som angår dem.
Vi samarbeider med andre aktører på en måte som styrker vårt verdigrunnlag.

5 Miljø og bærekraft

Vi tar hensyn til miljøet i driften vår og på arrangementer.
Vi oppfordrer til gjenbruk, avfallssortering og bærekraftige valg.

6 Forpliktelse

Alle medlemmer, ansatte, frivillige og samarbeidspartnere forplikter seg til å følge disse retningslinjene. Brudd på retningslinjene kan få konsekvenser, og vil bli håndtert i tråd med våre interne rutiner.